carreleur / carreleuseRéf. 995187

Technicien
Fontanes (46)
CDI
Publiée le
27/09/2024

Description du poste

!!! Venez rencontrer l'entreprise au Forum de Prayssac le 10 octobre de 9h à 13h sur le site du complexe sportif de Prayssac !!!

Le GEIQ46 est un groupement d'employeurs implanté sur le département du Lot.

Nous recrutons pour le compte d'une entreprise adhérente un Carreleur H/F expérimenté.

Rejoignez une équipe spécialisée dans la restauration de monuments historiques.

Le candidat idéal aura moins 2 ans d'expérience dans le domaine du carrelage et une passion pour la préservation du patrimoine architectural.

Missions : .

- Préparer les surfaces à carreler (nettoyage, nivellement, application d'enduit).

- Poser des carreaux en céramique, pierre naturelle, faïence et autres matériaux

- Assurer une finition soignée et conforme aux standards de restauration du patrimoine.

- Respecter les normes de sécurité et les techniques de conservation du patrimoine.

Profil recherché :

- Minimum de 2 ans d'expérience en tant que carreleur

- Titulaire du Permis B

- Connaissance approfondie des techniques traditionnelles de pose

- Méticulosité, précision et sens du détail.

- Aptitude à travailler en équipe

Ce poste vous intéresse ? N'hésitez plus ! Avec le GEIQ46, vous bénéficierez également d'un accès illimité à un CE Externalisé qui vous fera bénéficier de plus de 100 000 réductions sur votre vie du quotidien ! Rejoignez-nous et contribuez à la préservation de notre héritage culturel !


Débutant accepté

Contact

GEIQ BTP 46

GEIQ BTP 46

Activité principale de l'entreprise :

Autre

Le GEIQ est un groupement d'employeurs dont la vocation première est d'organiser des parcours de professionnalisation au profit de personnes motivées pour se qualifier ou se perfectionner.

A cet effet, le GEIQ recrute, forme et accompagne pour le compte de ses entreprises adhérentes. Le GEIQ embauche ses salariés sur des contrats de travail, les mets à disposition de ses entreprises adhérentes, organise la formation et assure un accompagnement individualisé.

L'objectif vise l'intégration définitive du salarié dans l'une de ses entreprises adhérentes.